ホームページに動画を入れるメリット
現在、大企業だけでなく多くの中小企業が販売促進、集客プロモーション、採用活動のために動画を活用しています。その一番の理由は、企業の商品、サービスの本当の価値を伝えることができる動画メディアの力にあります。例えばサービスの品質の良さを伝えるの場合、テキストや画像の説明だけでは伝わりにくい専門的な内容や使い方のみならず、そこに込められた思いやこだわりを、自身の声で直接伝えることができます。
またホームページに動画を掲載することで、SEOの面でも良い効果が期待できます。ユーザーの検索意図に合った動画をWEBページの上部に掲載することで、ページ本文の精読率(ユーザーがどの程度記事をスクロールして読み進めたか)アップや滞在時間の向上が期待できます。Googleはページの精読率が高く滞在時間の長いページをユーザーにとって役立つ情報と評価していますので、動画を掲載したページはおのずとGoogleに評価されやすくなると言えます。
マックスストーンの動画制作は他社と違います
うちには他社に無いような強みがないから、動画を作っても意味がないのではないか? そのようなお悩みをお持ち中小企業の方もいらっしゃいます。しかし実は、「強みがない」とお悩みの企業の皆様だからこそ、動画制作をするメリットがむしろあると言えます。大企業でなくとも信頼を置いてもらえる顧客がいるように、顧客が本当に求めているものは「安心して任せられる誠実さ」である場合も多くあります。そのような顧客に対しては、中小企業の皆様の人柄や、誠実さ、実直さが伝わるインタビュー動画を制作することで、新規顧客からの信頼を得ることができます。
喋るのが得意ではないから難しいのではないかという心配も、必要ありません。弊社が事前にじっくりとお客様のお仕事、こだわり、人柄をヒアリングさせて頂き、それらの魅力を引き出すためのインタビューをさせて頂きます。台詞などは一切不要。ただ私たちの質問に、率直にお答えいただくだけで大丈夫です。
プロモーション制作事例
プロモーション動画の効果
どのようなサービスであったとしても、顧客はやはり信頼できる企業との取引を望んでいることは、疑いようのない事実です。しかし、そのような信頼性を見ず知らずの顧客に、インターネットを介して伝えることは難しいものです。私たちはお客様の持つ強み、魅力を動画を通して伝えることで、中小企業の持つ「集客・採用の困りごとの解決」と、顧客が望む「信頼できる企業との出会い」を生み出すことができます。
お客様の声
取引先にも見て頂きましたが、こちらでも評判がよく、とても満足しています。
編集において結構修正のやり取りをさせて頂きました。お互い時間は掛かってしまいましたが、やり取りや修正内容について、非常に誠意をもって対応して頂きました。お陰で納得がいくものが出来上がったと思います。ありがとうございました。
採用動画制作事例
採用動画の効果
また採用活動においても動画制作は有効です。求職者の多くは大量の求人情報から入社する会社をひとつに絞り込まなけらばならず、情報収集にかけられる時間もそう多くはありません。そのような限られた時間の中で確実に企業の印象を残し、応募につなげることのできる動画メディアは、採用にうってつけてであると言えます。
また、現役社員のインタビューを通して会社の雰囲気を知ってもらうことで、採用後のミスマッチを防ぎ、入社後のトラブルを回避することも、動画の効果として期待できる点です。
実際に小売店をやられている企業様で、リクナビNEXTの求人情報欄に動画のURLを貼り付けたところ、多くて月2〜3人の応募だった求人情報に1ヶ月で30の応募があり、更に3ヶ月に延長して掲載したところ、合計100人超の応募がありました。リクナビNEXTのN2コース(35万/月)でありながら、N5コース(180万/月)と同等の効果を出すことが出来ました。
お客様の声
採用担当者の声
求人採用において、動画はやはり必要だと感じました。ホームページだけでは商品や仕事のことはなかなか伝わらないのですが、動画を載せることで採用応募は増えました。また、日本語のできる外国籍の人間からも引き合いがあります。
新入社員の声
応募先を探している時は、専門商社はどんな商品を扱っているのかよく分からない面がありましたが、採用動画を見ることでその疑問がクリアになりました。
先輩社員の生の声が聞けるので安心して入社できたと思います。先輩の格好いい姿が見れて、今も頼りになっています。